Ausbildung

Altenpfleger/in

Karl-Gerok-Stift
Hr. Bofinger
Eichendorffstr. 51
71665 Vaihingen/Enz-Stadt
07042/28966-0
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Altenpflege - Kein Job für jeden, aber der Beste für mich! Die Zahl älter werdender Menschen wächst stetig und damit auch der Bedarf an ausgebildeten Altenpflegern und Altenpflegerinnen. In der Altenpflege liegt der Schwerpunkt auf allen Aspekten des täglichen Lebens. Altenpfleger/innen betreuen und pflegen hilfsbedürftige alte Menschen. Sie unterstützen sie bei der Alltagsbewältigung, beraten sie, motivieren sie zu sinnvoller Beschäftigung und Freizeitgestaltung und nehmen pflegerisch-medizinische Aufgaben wahr.

Das genießt du als Auszubildende/r bei uns:

In Deiner dreijährigen Ausbildung erlebst Du alle Bereiche der pflegerischen Versorgung. Du erlernst interessante Aufgaben in einem abwechslungsreichen Berufsfeld. Parallel zur Tätigkeit in einer unserer Einrichtungen wirst Du die Berufsschule besuchen und dort Dein Wissen in der Theorie vertiefen. Dadurch wirst Du auf eine selbstständige Tätigkeit in einem zukunftsfähigen Beruf vorbereitet.

Der Ausbildungsbeginn ist ab 2020 im Herbst möglich.

Das macht die Ausbildung bei uns besonders:

  • Baden-Württembergs größter Altenpflegeträger mit über 100 Einrichtungen
  • Ein buntes Aufgabenspektrum im pflegerischen ,sozialen und medizinischen Bereich entsprechend der gültigen Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Spaß und Freude in einem tollen Team
  • Aktivitäten und Austausch mit anderen Auszubildenden
  • Einen Arbeitsplatz in Ihrer Nähe
  • Umfangreiches Weiterbildungsprogramm und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten
  • Sehr gute Übernahmeaussichten bei persönlicher Eignung und gutem Berufsabschluss
  • Jährlich steigende Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlungen und VWL

Voraussetzungen

Über diese Eigenschaften freuen wir uns:

  • Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss; Hauptschulabschluss und zusätzlich mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung bzw. abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer/in
  • Freude am Umgang mit Menschen aller Altersstufen
  • Fähigkeit, sich in andere hineinzuversetzen und mitzufühlen
  • Teamgeist
  • Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  • Offenheit für Schicht- und Wochenenddienste

Das Karl-Gerok-Stift ist ein modernes Pflegeheim mit stationären und teilstationären Leistungsangeboten. Seit 1960 bietet die evangelische Heimstiftung hier vor Ort als ein verlässlicher Partner Hilfestellungen zum Thema Pflege an.

 

Wir von der EHS sind immer auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern, die ihren Beruf mit Freude ausüben. Und das honorieren wir auch, denn unsere Mitarbeiter profitieren von zahlreichen Vorteilen, die sich aus unseren sechs starken Qualitäten bilden. Diese Stärken machen gute Pflege möglich – nach den Vorstellungen unserer Kunden und Mitarbeiter gleichermaßen.

 

  • Wir stehen für gute Pflege und Betreuung. Die besten Personalschlüssel sowie der hohe Anspruch an Qualität machen die EHS zum Ansprechpartner für gute Pflege.

  • Wir bieten unseren Mitarbeitern Unterstützung und Entfaltung. Von der Entlohnung über die Work-Life-Balance bis hin zu vielfältigen Karrieremöglichkeiten – die EHS unterstützt ihre Mitarbeiter.

  • Wir haben verlässliche Strukturen. Als größter Anbieter von Altenhilfe in Baden-Württemberg vermittelt die EHS ihren Mitarbeitern Sicherheit und Stabilität.

  • Wir pflegen ein wertschätzendes Miteinander. Bei der EHS werden Zusammenhalt, Fairness, Respekt und Gleichberechtigung groß geschrieben.

  • Wir erfüllen eine sinnstiftende Aufgabe. Nächstenliebe, Gemeinnützigkeit und Offenheit werden bei der EHS jeden Tag gelebt.

  • Wir sind ein engagierter Wegbereiter. Mit ihrer Innovationskraft setzt sich die EHS für moderne und starke Rahmenbedingungen in der Pflege ein.

 

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